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04/07/2024
Le Pari Opportunità negli Ordini Professionali. Il ruolo chiave della psicologia
Sabato 29 giugno, in Casa della Psicologia, il Comitato Pari Opportunità OPL e il neonato Osservatorio Pari Opportunità e Generi hanno avviato un nuovo percorso inter-ordinistico per fare rete attorno al tema delle pari opportunità, condividendo buone pratiche e/o problematiche comuni riscontrate nei vari ambiti di intervento professionali.
L’evento si è svolto alla presenza di Presidenti e delegate di numerosi Ordini Professionali lombardi o provinciali. In particolare, hanno preso parte ai lavori rappresentanti dell’Ordine degli Avvocati di Milano, dell’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Milano, dell’Ordine degli Ingegneri di Milano, dell’Ordine Interprovinciale dei Chimici e Fisici della Lombardia, l’Ordine dei Farmacisti di Milano, Lodi, Monza Brianza, l’Ordine degli Architetti e l’Ordine delle Professioni Infermieristiche. A questi si aggiungono l’Ordine Assistenti Sociali e l’Ordine dei Medici di Milano che hanno aderito all’iniziativa seppur non potendo partecipare in presenza.
La tavola rotonda è stata coordinata dalla prof.ssa Elisabetta Camussi, nella doppia veste di Coordinatrice Osservatorio Pari Opportunità e Generi e Coordinatrice del CPO OPL, insieme alla dott.ssa Barbara Bertani e alla dott.ssa Chiara Annovazzi, entrambe componenti del CPO OPL (in foto).
L’evento si inserisce nei lavori che il CPO da anni conduce per favorire la sensibilizzazione e l’intervento su queste tematiche. Nel corso del 2023 il CPO ha prodotto, in prospettiva inter-ordinistica, una ricerca dal titolo “La violenza nelle organizzazioni”, i cui risultati hanno mostrato la trasversalità di alcune tematiche e l’importanza di aprire spazi di intervento necessari a promuovere l’equità tra i generi, anche attraverso la valorizzazione del ruolo che la psicologia può svolgere in questo ambito.
Nel corso del 2024 si sta poi concretizzando la mappatura e valorizzazione delle buone pratiche in ambito psicologico per la prevenzione e il contrasto di asimmetrie tra i generi e violenza, come testimoniato dalla recente pubblicazione del Manifesto dell’Osservatorio Pari Opportunità e Generi.
L’adesione dei diversi Ordini a questo incontro dimostra ancora una volta come Milano e la Lombardia possano fare da traino stimolando tendenze nazionali emergenti.
La competenza psicologica è, a detta di tutti i presenti, fondamentale per impostare e indirizzare un lavoro sistemico sulle pari opportunità e la violenza di genere. L’OPL, grazie al lavoro del CPO e dell’Osservatorio Pari Opportunità e Generi, si propone come perno di un’alleanza inter-ordinistica e inter-professionale che vedrà già nei prossimi mesi nuovi momenti e spazi di confronto e approfondimento per favorire la sensibilizzazione e l’intervento su queste tematiche.
Il messaggio è forte e chiaro: gli Ordini Professionali ci sono e accettano la sfida.
L’evento si è svolto alla presenza di Presidenti e delegate di numerosi Ordini Professionali lombardi o provinciali. In particolare, hanno preso parte ai lavori rappresentanti dell’Ordine degli Avvocati di Milano, dell’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Milano, dell’Ordine degli Ingegneri di Milano, dell’Ordine Interprovinciale dei Chimici e Fisici della Lombardia, l’Ordine dei Farmacisti di Milano, Lodi, Monza Brianza, l’Ordine degli Architetti e l’Ordine delle Professioni Infermieristiche. A questi si aggiungono l’Ordine Assistenti Sociali e l’Ordine dei Medici di Milano che hanno aderito all’iniziativa seppur non potendo partecipare in presenza.
La tavola rotonda è stata coordinata dalla prof.ssa Elisabetta Camussi, nella doppia veste di Coordinatrice Osservatorio Pari Opportunità e Generi e Coordinatrice del CPO OPL, insieme alla dott.ssa Barbara Bertani e alla dott.ssa Chiara Annovazzi, entrambe componenti del CPO OPL (in foto).
L’evento si inserisce nei lavori che il CPO da anni conduce per favorire la sensibilizzazione e l’intervento su queste tematiche. Nel corso del 2023 il CPO ha prodotto, in prospettiva inter-ordinistica, una ricerca dal titolo “La violenza nelle organizzazioni”, i cui risultati hanno mostrato la trasversalità di alcune tematiche e l’importanza di aprire spazi di intervento necessari a promuovere l’equità tra i generi, anche attraverso la valorizzazione del ruolo che la psicologia può svolgere in questo ambito.
Nel corso del 2024 si sta poi concretizzando la mappatura e valorizzazione delle buone pratiche in ambito psicologico per la prevenzione e il contrasto di asimmetrie tra i generi e violenza, come testimoniato dalla recente pubblicazione del Manifesto dell’Osservatorio Pari Opportunità e Generi.
L’adesione dei diversi Ordini a questo incontro dimostra ancora una volta come Milano e la Lombardia possano fare da traino stimolando tendenze nazionali emergenti.
La competenza psicologica è, a detta di tutti i presenti, fondamentale per impostare e indirizzare un lavoro sistemico sulle pari opportunità e la violenza di genere. L’OPL, grazie al lavoro del CPO e dell’Osservatorio Pari Opportunità e Generi, si propone come perno di un’alleanza inter-ordinistica e inter-professionale che vedrà già nei prossimi mesi nuovi momenti e spazi di confronto e approfondimento per favorire la sensibilizzazione e l’intervento su queste tematiche.
Il messaggio è forte e chiaro: gli Ordini Professionali ci sono e accettano la sfida.
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